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根据前程无忧51job发布的《2025离职与调薪报告》,2024年,调薪企业比例为44.8%,较2023年下降13.9个百分点;整体调薪幅度为4.3%,较上年度下降0.2个百分点,显示出企业在薪资调整上的谨慎态度。
高科技行业的整体调薪幅度最高,达到5.2%;其次是医药健康行业(4.8%)和能源化工行业(4.6%)。
新一线城市的调薪幅度为4.3%,与一线城市基本持平。相比之下,二、三线城市的调薪幅度较低,这与其产业结构单一、经济活力不足密切相关。 个人薪资增长因素
近半数受访者将薪资增长归因于个人绩效优秀,39%的人因职位晋升或企业普调受益。
台湾行政院宣布,2025年1月1日起,最低工资调升至28,590元新台币,时薪调升至190元新台币;军公教人员薪资调升3%。
预计2025年企业的调薪幅度将与2024年大致持平,为4.2%。 ```